2021年5月13日下午，副董事长朱道弘、人才招聘处处长何志祥、就业市场发展及就业指导科科长刘洋来公司调研指导2021届毕业生就业工作。经理钟永德、党委副书记洪梅、副经理袁建琼参加了会议。

　　会上，钟永德经理汇报现阶段公司2021届毕业生就业总体情况、分析暂未就业员工类型和原因；洪梅副书记汇报建档立卡员工帮扶情况和下一阶段工作重点及措施。何志祥处长强调了就业工作对专业发展、招生的影响，对公司工作中遇到的具体问题给出了指导意见。与会人员就如何破解就业工作难题和员工就业过程中遇到的具体问题进行了积极探讨。

　　朱道弘副董事长充分肯定了公司2020届毕业生就业工作取得的成绩，他强调，要继续进一步做实做细毕业生就业教育工作，重点做好暂未就业员工的分类指导、精准帮扶和优质服务工作；要加强数据收集统计过程中的核对和稽查，确保数据的真实无误。

　　历年来公司都统一思想，高度重视，全员参与合力推进就业工作。公司2017-2019年连续三年就业率位居全校第一、2020年初次就业率89.24%，位居公司第三。接下来，公司将继续贯彻落实好“全程指导、全员责任、全业推介、全面服务”的就业工作“四全”机制，推动公司2021届毕业生更高质量、更充分就业。